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De la importancia del registro horario. Un caso práctico (parte II). Despido por incumplimiento del horario (o no).
Y continuamos con nuestra sana intención de no aburrir al común de los mortales con temas de derecho laboral, con
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Para no aburrir al común de los mortales —a quienes estos temas de Derecho Laboral solo interesan cuando se ven
Bien, todos sabemos lo que es esto, porque llevan con el tema 2 meses exactos, o más, si tenemos